Выберите правильный ответ. 1. Реальная заработная плата отличается от номинальной тем, что: а) определяется...

Правильный ответ: б) характеризует покупательную способность денежной зарплаты. Реальная заработная плата учитывает уровень инфляции и позволяет оценить, сколько товаров и услуг можно купить за полученную зарплату.

Правильный ответ: а) когда предельная доходность труда превышает ставку заработной платы. Это означает, что добавление нового рабочего будет приносить фирме больше прибыли, чем стоит его зарплата.

Правильный ответ: а) MRCl>W. В монопсонии на рынке труда предельная стоимость рабочей силы (MRCl) будет выше ставки заработной платы (W), что означает, что монопсонист оптимизирует прибыль, нанимая меньше рабочих и платя им меньше, чем на конкурентном рынке.

Правильный ответ: а) меньшую ставку зарплаты и нанимать меньше рабочих. Монопсонист будет стремиться установить минимальную возможную зарплату, чтобы максимизировать свою прибыль.

Правильный ответ: б) на уровне, который желает назначить монопсонист. В условиях двусторонней монополии на рынке труда ставка заработной платы будет определяться волей монопсониста, учитывая требования профсоюзов и рыночные условия.

Правильный ответ: б) характеризует покупательную способность денежной зарплаты. Реальная заработная плата отражает количество товаров и услуг, которые можно приобрести на полученные деньги, учитывая уровень цен, а не просто сумму денег, которую получил работник.

Правильный ответ: а) когда предельная доходность труда превышает ставку заработной платы. Это говорит о том, что каждый дополнительно нанятый работник приносит доход, который больше его затрат на заработную плату, следовательно, найм дополнительных рабочих экономически выгоден для фирмы.

Правильный ответ: а) MRCl > W. В монопсонии, где один покупатель труда доминирует на рынке, маржинальная стоимость труда (MRCl) обычно выше ставки зарплаты (W), так как каждый дополнительно нанятый работник может вызвать необходимость повышения зарплаты для всех рабочих.

Правильный ответ: а) меньшую ставку зарплаты и нанимать меньше рабочих. Монопсонист, контролируя рынок, имеет возможность устанавливать ставки заработной платы ниже тех, которые были бы на конкурентном рынке, и, как следствие, нанимать меньше рабочих, чем фирма на конкурентном рынке.

Правильный ответ: г) все указанные ответы неверны. В условиях двусторонней монополии, где и работники, и работодатели имеют значительную рыночную силу (например, профсоюзы и монопсонисты), ставка заработной платы обычно является результатом переговоров и компромиссов, а не устанавливается исключительно одной из сторон или рынком в целом.